人才获取_北京逐鹿企业管理咨询有限公司

逐鹿猎头服务始于2012年。5年来，专注于京津冀和广深地区，辅助上海和长江经济带区域高端人才的寻猎，拥有50余名专业招聘顾问，30顾问具有丰富的行业经验及不少于6年的招聘经验。每年成功为企业甄选总裁、区域总裁、研发中心总经理、运营中心总经理，工程中心总经理、成本中心总经理，财务中心总经理等中高级岗位几百位。

我们的猎头服务聚焦行业行业，专注于地产行业，辅助环保和金融行业等。我们服务的岗位年薪最低是50W，最高是1000W的中高端人才。

为保障高品质的中高端人才服务，我们会为根据企业需求制定人才画像，设定人才地图，为客户制定精致的搜寻计划，定制专业的团队确保质量和效率，全方位考察候选人，同时追踪新晋员工的胜任力，用调研塑造战略招聘。

案例一：
一家地产20强进入河北区域，在河北区域进行战略布局，需要区域总裁，投资开发总、设计总、财务总、成本总和财务总。逐鹿石家庄/北京团队接到企业委托之后，根据企业需求制定企业的相关人才画像，制定京津冀区域和周边省市区域的人才地图，搜寻渠道，根据企业的节奏制定搜寻周期。在一个月之内为企业解决大部分人才需求。
案例二：
一家地产前50的公司，完成河北区域公司完成组建，需要在河北10各地市进行团队配置，上到城市总经理和投资总，下到职能部门负责人。逐鹿石家庄/北京团队接到企业委托之后，根据企业需求制定企业的相关人才画像，制定京津冀区域人才地图，搜寻渠道，根据企业的节奏制定搜寻周期。在一个月之内为企业解决大部分人才需求。